صيغة دعوى الزام صاحب العمل باعطاء العامل شهادة نهاية الخدمة

 إنهاء عقد العمل قبل انتهاء مدته – حقوق العامل بعد انتهاء عقد العمل – حقوق العامل عند ترك العمل – مكافأة نهاية الخدمة في قانون العمل المصري للقطاع الخاص 2020 – صيغة دعوى مكافأة نهاية الخدمة – إنهاء عقد العمل المحدد المدة

أنه في يوم ……….. الموافق  /  / 2021 م

بناء على طلب السيد / ……………………….………………… المقيم ………………………………. ومحله المختار مكتب الأستاذ / ……………………… المحامى  الكائن فى …………………………… – القاهرة.

أنا ………………………… محضر ……………………… الجزئية قد انتقلت وأعلنت :-

السيد / …………………………………….. المقيم ………………………………….

مخاطباً مع ……………………………………………………….

الموضوع

بموجب عقد عمل مؤرخ التحق الطالب بوظيفة ……. لدى المدعى عليه تحت ادارته واشرافه لقاء اجر شهرى وقدره ……..جنيها وظل يباشر عمله على اكمل وجه حتى انتهى عقد عمله بتاريخ  /  / 2021 م بسبب ( يذكر السبب تحديدا )

ولما كانت الماده 130/1 من قانون العمل رقم 12 لسنة 2003 : –

” يلتزم صاحب أن يعطي العامل دون مقابل عند إنتهاء عقده زبناء علي طلبه شهادة يبين فيها تاريخ التحاقه بالخدمة وتناريخ انتهائها ، ونوع العمل الذي كان يؤديه ، والمزايا التي كان يحصل عليها . وللعامل أن يحصل من صاحب العمل دون مقابل علي شهادة بتحديد خبرته وكفاءته المهنية وذلك أثناء سريان العقد وفي نهايته “.

ولما كان الطالب قد طالب المدعى عليه اعطاءه هذه الشهاده الا انه رفض وطلب منه مبلغ من المال دون وجه حق مما يحق للطالب اللجوء الى اللجنه الخماسيه اعمالا لنص الماده 70 من قانون العمل لاصدار قرار بالزامه بتنفيذ الالتزام الذى فرضه القانون

بناء عليه

أنا المحضر سالف الذكر أعلنت المعلن إليه بصورة من هذه الصحيفة وكلفته الحضور أمام محكمة ………… الابتدائية الدائرة ( ) عمال الكائن مقرها……………… بجلستها العلنية التي سوف تنعقد بمشيئة الله اعتبارا من الساعة التاسعه صباح يوم……….. الموافق  /  / 2021  لكي يسمع الحكم:-

بالزامه بصفته بان يعطى للطالب شهادة نهاية خدمه تتضمن البيانات الوارده بالماده 130 من قانون العمل مع الزامه بالمصروفات ومقابل اتعاب المحاماه بحكم مشمول بالنفاذ المعجل .

ولأجل العلم ,,,,,,,,,,,